LEADERSHIP PARADOXAL | Le Management et nos gènes

La vie est belle

Roberto Benigni, le créateur de « La vie est belle », film magistral sorti en 1997 et nommé 8 fois aux Oscars, est, sans le savoir, l’inventeur de notre « Leadership paradoxal ».

Son film raconte l’holocauste.
Dans un camp de concentration, un père « JOUE A LA GUERRE » avec son fils pour lui épargner l’horreur. Par la construction mentale du père qui nie le réel et invente un monde meilleur, l’enfant traverse la vie avec un registre émotionnel épargné ET un néocortex créatif bien sollicité.

Le bonheur se construit mentalement ; nous avons en nous les moyens de nous « fabriquer » un système immunitaire psychologique. Dans une même situation, certains d’entre nous s’estiment promis à endurer la vie quand, d’autres s’apprêtent à la déguster.

Roberto Benigni est un leader inspirant pour son fils : il mobilise pour aller vers demain ; c’est son but.
Roberto Benigni est un manager résilient pour son fils : il le guide en sortant des normes ; c’est son chemin.

Et si l’on faisait coexister leadership ET management, quand trop d’entreprises sont tentées de « choisir leur camp » ?

Nous pouvons ouvrir l’un des 25.000 tiroirs de nos gènes et nous servir, par exemple, du gène « command and control », puis le refermer et en solliciter un autre, pourquoi pas celui de la bienveillance.

Pour chaque manager, notre cabinet montrera comment être alternativement d’une qualité et de la qualité inverse. Comment être positif ET faire preuve d’autorité, comment être ambitieux du futur ET passionné au présent, comment être dans l’action ET dans le résultat de l’action, comment être exigeant ET reconnaissant…

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